SLCP社會勞工整合項目正式PK其他標準
人權(quán)是個很高大尚的概念,對于人權(quán)的理解,不存在仁者見仁智者見智,具有唯一性,它是以和為貴的唯一核心動力,動不動就拿人權(quán)說事的就是對人權(quán)的極為不敬,不解決人的問題,保護藍天捍衛(wèi)地球就只能停留在一面旗幟上, 不解決人的問題,誠信經(jīng)營公開透明也只能是虛張聲勢;你不相信合作伙伴,非要審核,所以他只能選擇半信,你最終還來個突擊審核,可憐的半信也沒了,更讓你的信任絕望的是廠門口偷襲蹲拍監(jiān)視,何談相互信任...驗廠搞到今天為止,本應(yīng)該是“人權(quán)”“社會責任”守護者的神圣行業(yè),可又有幾個守護神讓他體面過、灑脫過!
SLCP英雄救美---扭轉(zhuǎn)審核面癱的局面
SLCP社會勞工整合項目,商鞅變法立木為信,把審核從新定義為:驗證(信任為基準)
SLCP驗廠項目的目標是為社會勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個整合評估框架,消除審核疲勞。通過取代現(xiàn)有的專有評估工具,避免重復(fù)并減少社會勞工審核的數(shù)量。使以前被用于合規(guī)性審核的資源重新用于改善社會勞工工作條件,同時增加社會勞工數(shù)據(jù)的可比性。
東莞驗廠之家專業(yè)從事SLCP社會勞工整合項目咨詢輔導(dǎo),為客戶提供從審核申請,輔導(dǎo)到最終確認通過的一站式服務(wù)。
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