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社會勞工整合項目(SLCP)是由世界領先的制造商、品牌、零售商、行業團體、政府《間〉組織、服務捉供商和民間社會組織所領導的一項倡議，在該倡議提出第一年就有100多個簽署方。SLCP的使命是創建適用于任何標準系統的通用評估框架和數據收集系統。這將:
a.大幅提升行業效率
b.減少重復審計的成本與時間
c.取代專有的審計模板和系統
d.為工廠管理層捉供有關社會勞工審計的全面透明信息
e.為工廠管理層和客戶提供有關童工、強迫勞動、職業健康與安全和工資等關鍵問題的必要數據。
SLCP的參與者將從加深對業務風險的了解、獲取如何管理這些風險的信息、減少多次審計所耗費的時間、獲得衡量持續改進的機會、獲得針對所有各方更準確的數據等方面獲益。
slcp使用了包含以下基本技能的驗證方法:
文件審閱：審閱政策、程序及其他相關記錄
管理層訪談：與整個工廠的高級工廠領導和區域或產線領導進行口頭訪談
員工訪談：與工廠里的員工個人或一小組員工進行口頭訪談（有關其他詳細信息，請參閱*協議")在工廠四處走訪并查看工作條件、海報、安全標識和其他可見指標
本SLCP指導并非旨在提供有關這些基本技能的培訓。開展SLCP驗證之前，合格的SLCP驗證者應已使用并實踐過這些基本技能。要求所有驗證者在這四方面都基本熟練，并能用英語撰寫報告《或在擁有這類能力的團隊中工作）
SLCP將提供或公布高級培訓的機會，特別是關于員工訪談的主題或任何可能需要額外技能的技術主題（例如，識別強迫勞動)。
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