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SLCP項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個(gè)整合評估框架，消除審核疲勞。通過推行一個(gè)有效的整合評估框架，取代現(xiàn)有的各行業(yè)專屬的評估工具，從而避免重復(fù)并減少社會勞工審核的數(shù)量，為各利益相關(guān)方就改善全球服裝和鞋類供應(yīng)鏈上的工作條件提供支持。
SLCP已于2021年4月更新融合評估框架至CAF1.4，該版本更利于工廠、驗(yàn)證員及其他利益相關(guān)方使用。截至2021年8月3日，SLCP一共有247名簽約方，包括品牌、零售商、工廠、代理、審核機(jī)構(gòu)等。
什么是整合評估框架（CAF）
其實(shí)整合評估框架包含三個(gè)要素：
一要素：數(shù)據(jù)收集和驗(yàn)證工具。用于收集驗(yàn)證工廠社會勞工條件的數(shù)據(jù)。
二要素：驗(yàn)證協(xié)議。說明如何理解并回答工具中的問題。
三要素：驗(yàn)證員指南。在驗(yàn)證過程中為驗(yàn)證員提供支持。
什么是用于數(shù)據(jù)托管和共享的SLCP系統(tǒng)
網(wǎng)關(guān)（IT平臺和系統(tǒng)）允許不同參與者（如工廠，品牌，驗(yàn)證員）在確保數(shù)據(jù)完整性和安全性的情況下進(jìn)行共享。在這個(gè)系統(tǒng)中，每個(gè)參與者都有自己的角色和責(zé)任。
其中最主要參與者是經(jīng)認(rèn)可的托管平臺（Accredited Host）和發(fā)布網(wǎng)關(guān)（Distribution Gateway）
SLCP驗(yàn)證周期
1、SLCP沒有明確的驗(yàn)證周期，一旦數(shù)據(jù)收集（自評）完成，即可以申請驗(yàn)證。
2、驗(yàn)證范圍的時(shí)間周期為自評提交日期的過去12個(gè)月。
3、驗(yàn)證必須在完成自我/聯(lián)合評估后2個(gè)月內(nèi)進(jìn)行。
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