SLCP數(shù)據(jù)收集工具確實(shí)包含與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法和國際勞工標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的問題(尤其是在工具的Step 1[link to Steps FAQ])。由于法律要求可能超出任何標(biāo)準(zhǔn),我們會(huì)在發(fā)現(xiàn)違規(guī)情形時(shí)予以強(qiáng)調(diào)。它們包含在最終報(bào)告的驗(yàn)證摘要中。
SLCP對數(shù)據(jù)完整性和質(zhì)量的指導(dǎo)原則:SLCP致力于培育、維護(hù)和發(fā)展一個(gè)程序,該程序提供可信、可信賴、高質(zhì)量的數(shù)據(jù),從而實(shí)現(xiàn)洞察力、集成和可比性。
目標(biāo)是通過全面而嚴(yán)格的流程來提高SLCP及其數(shù)據(jù)的信任、信心和可信度,這些流程隨著時(shí)間的推移提高SLCP驗(yàn)證和已驗(yàn)證數(shù)據(jù)的嚴(yán)謹(jǐn)性、一致性、質(zhì)量和完整性。
通過合格的人員、全面流程的實(shí)施和監(jiān)督以及持續(xù)改進(jìn)措施來支持SLCP的目標(biāo)。主要產(chǎn)出如下:
1)只有合格的各方、實(shí)體和人員才能實(shí)施所有SLCP活動(dòng);
2)一致的、系統(tǒng)的、透明的和文件化的程序?qū)嵤?/p>
3)全面、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓に噾?yīng)用,具有質(zhì)量、一致性和精確性頭腦;
4)使用反饋循環(huán)、伙伴關(guān)系杠桿、協(xié)作和利益相關(guān)者參與來持續(xù)改進(jìn)人員、工具和系統(tǒng)。
確保SLCP驗(yàn)證過程的質(zhì)量和完整性的方法之一是評估和整合來自SLCP驗(yàn)證數(shù)據(jù)的最終用戶的反饋。利益相關(guān)方質(zhì)量保證(QA)計(jì)劃允許SLCP及其驗(yàn)證監(jiān)督組織(VOO)使用各種利益相關(guān)方(如品牌和標(biāo)準(zhǔn)持有者)收集的QA數(shù)據(jù)。許多利益相關(guān)方出于質(zhì)量保證的目的審查驗(yàn)證報(bào)告,與SLCP分享這些結(jié)果將使我們能夠?qū)A的范圍擴(kuò)展到VOO所能提供的范圍之外。