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SLCP旨在通過全行業的共同努力，在鞋服制造供應鏈打造標準化的社會和勞工效能評估方法以實現全產業鏈真正的可持續發展。SLCP合作由可持續服裝聯盟(SAC)促成，并得到了運動用品行業主要組織和公司的大力支持。
SLCP項目采用多利益相關方的模式。簽約方現已超過200個，包含制造商，品牌、零銷商，代理組織，國家政府，標準組織，行業協會，審核機構、咨詢公司、和政府間組織（觀察員）等，所有參與方都致力于以包容互信的方式進行合作。
a.基本適法要求：
公司簡介
營業許可、工廠登記
組織結構
土地使用/建筑物使用許可
機器設備清單
b.勞動要求：
工作規則/員工手冊
合法之薪資發放證明
合法之工時紀錄
合法之休假、出勤紀錄
紀律處分程序文件的記錄
員工/委員會的會議記錄
反歧視程序
反童工程序
c.健康安全要求：
緊急應變計劃，包括相關培訓和演練記錄
合格之急救、防火人員證書
風險建筑結構穩定性證書
勞工福利/安全管理員任命書
飲用水測試報告
消防演練培訓記錄
工傷事故記錄
d.環保要求：
緊急應變計劃，包括相關培訓和演練記錄
風險評估（程序文件和記錄）
禁用化學品列表（若有）
廢棄物列表及追蹤記錄
廢水監測記錄
廢棄物處理設備的維修記錄
e.管理系統要求：
工廠規章/員工手冊
EHS政策和程序文件
員工、供貨商的溝通和培訓記錄
內部審核記錄和改進計劃
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